Žádost o výplatu nemocenského po uplynutí podpůrčí doby. Nemocenské po uplynutí podpůrčí doby je vypláceno na základě žádosti pojištěnce dle zákona č. 187/2006 Sb. o nemocenském pojištění, ve znění pozdějších předpisů. Žádost lze podat: maximálně do 3 měsíců od uplynutí podpůrčí doby; ne dříve než Nárok na čerpání další plné podpůrčí doby ale vzniká až po 190 kalendářních dnech nepřetržité nemocensky pojištěné činnosti (zaměstnání). Pokud mezi dvěma pracovními neschopnostmi odpracujete méně než 190 kalendářních dní, nová podpůrčí doba se Vám zkrátí. V dočasné pracovní neschopnosti jste byla od 4. 9. 2017. Podpůrčí doba pro poskytování nemocenského Vám uplynula dne 26. 8. 2018. Dne 21. 8. 2018 jste proto požádala o výplatu nemocenského po uplynutí podpůrčí doby. Posouzení Vašeho zdravotního stavu pro účely řízení o žádosti proběhlo na PSSZ dne 13. 9. Aby mohlo dojít k prodloužení podpůrčí doby (tj. doby, po kterou dál bude vyplácena nemocenské – sociální dávka), tak dle § 27 zák. č. 187/2006 Sb., v platném znění lze nemocenské po uplynutí podpůrčí doby stanovené podle § 26 vyplácet, pokud lze očekávat, že pojištěnec v krátké době, nejdéle však v době 4. o výplatě nemocenského po uplynutí podpůrčí doby, 5. o ukončení dočasné pracovní neschopnosti nebo potřeby ošetřování v případech uvedených v § 75 odst. 1, 6. o regresních náhradách, 7. o správních deliktech, 8. o stanovení zákazu podle § 79 odst. 1 písm. c), 9. o věcech uvedených v § 80 odst. 1, k žádosti o otcovskou neprodleně po uplynutí podpůrčí doby podle ustanovení § 38b ZNP, která činí jeden týden. Místní příslušnost OSSZ pro podání tiskopisu Příloha k žádosti o dávku nemocenského pojištění se řídí sídlem zaměstnavatele, pokud toto sídlo je shodné s místem mzdové účtárny nebo pokud Analytická právní věta Rozhodnutí o výplatě nemocenského po uplynutí podpůrčí doby podle § 27 zákona č. 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění, je rozhodnutím, které se dotýká základního práva na přiměřené hmotné zabezpečení při nezpůsobilosti k práci (čl. 30 odst. 1, popř. v čl. 26 odst. 1 a 3 Listiny základních práv a svobod). Co se týče podpůrčí doby tak to je časový úsek, ve kterém lze poskytovat dávky nemocenského pojištění. Celkově představuje 380 kalendářních dní. a je možné na žádost zaměstnance tuto dobu prodloužit. Prodloužená podpůrčí doba však nesmí být delší než dva roky, tedy dohromady 730 dnů.Podpůrčí dobu lze Vay Tiền Trả Góp Theo Tháng Chỉ Cần Cmnd.

důvod žádosti o výplatu nemocenského po uplynutí podpůrčí doby